【茨城開催】「従業員に会社を引き継ぐ方法～親族外の後継者の育て方～」

【主催】東京中小企業投資育成　　【共催】－　【後援】日本政策金融公庫 水戸支店

本セミナーの講師である吉澤宏泰氏は、父の設立した建築会社から独立する形でヨシザワ建築構造設計を設立し社長に就任。阪神淡路大震災の復興支援で培ったノウハウを、日本独自の「技術」を支える工場の活性化に役立てるべく「ニッポンの工場を強くする。」を社是に国内の工場建築に特化した支援を行ってきました。しかし、身内に後継候補者がいなかったことから、会社の理念を次世代に承継するため、親族外承継を選択します。本講演では、吉澤宏泰氏が後継者を育成するために行ってきた様々な取り組みについてご解説いただきます。また、米田圭介氏からも後継者になるための準備と考え方についてご講演いただきます。次世代への承継でお悩みの経営者の皆様、是非ご参加ください。

講師プロフィール

吉澤 宏泰 氏　ヨシザワ建築構造設計会長
1964年 埼玉生まれ 芝浦工業大学工学部卒
1988年 飛島建設㈱入社
1998年 ㈲ヨシザワ建築構造設計設立、社長就任2022年 第40回優秀経営者顕彰優秀創業者賞受賞
2023年 会長就任。(株)ヨシザワデザイン設備設計を設立。25年間の社長生活で培った経営ノウハウをもとに社長や起業家の悩み相談に応じる「経営者向け傾聴事業」を開始

米田 圭介 氏　ヨシザワ建築構造設計代表取締役
1977年 神奈川生まれ 日本工業大学工学部建築学科卒
2002年 日本工業大学院 建築学修了
2003年 (株)ヨシザワ建築構造設計 入社
2013年 京都支店設立 京都支店長 就任
2019年 YDA VIETNAM設立 社長 就任(株)ヨシザワ建築構造設計 常務取締役 就任
2022年 専務取締役 就任
2023年 代表取締役 就任

セミナー詳細