セミナー情報

本セミナーは終了しました

【11月21日開催】中小企業のための「人事評価・賃金制度設計入門」

開催日 2022年11月28日(月) 
開催時間
受講料 投資先企業:無料 / 一般企業:お申込みいただけません

【投資育成セミナー】
優秀な人材の定着や組織の活性化には、自社に即した人事評価・賃金制度が欠かせません。本セミナーでは、制度づくりの基本から導入プロセス、運用のポイントまで全体像を分かりやすく解説いただきます。また、人事評価・賃金制度の基本的な考え方に加えて、具体的な取組事例も紹介いただきます。皆様のお申込をお待ちしております。

講師プロフィール

飯塚 健二 氏

株式会社新経営サービス 執行役員
人事戦略研究所 副所長

キャリアコンサルタント、iWAMプラクティショナートレーナー。
独立系システム開発会社にてSE・人事・経営企画等の実務を経験。その後、大手金融系シンクタンク、監査法人系コンサルティングファームにて人事コンサルタントとして従事した後、現職。
中小企業から大手企業まで規模を問わず幅広い人事・人材育成コンサルティング実績を持つ。経営戦略の実現に向けた人事制度改革・定着化や要員・人件費マネジメント等のハードアプローチに加え、言語科学や行動科学の知見を活かした人材開発を手掛ける。

セミナー詳細

セミナー内容

◆人事評価・賃金制度をつくる前に知っておくべき3つのポイント
◆社員への期待とキャリアパスを伝える等級制度の設計ポイント
◆経営計画や人材育成の推進につなげる人事評価制度の設計ポイント
◆公正処遇・リスク回避につなげる賃金制度の設計ポイント
◆人事評価・賃金制度をうまく導入・浸透させるコツ

受講料

投資先企業は無料

問合せ

1.セミナーの内容について

東京中小企業投資育成㈱ ビジネスサポート部 各セミナー担当者へ
お電話:TEL 03-3499-0755

メール:gyoshi-seminar@sbic.co.jp

2.ID、パスワードなどについて

投資育成担当者もしくはビジネスサポート部へ

申込み〆切り

投資先企業様は、投資育成セミナーオンラインポータルサイトからご視聴ください。

視聴期間:2022年11月28日(月)~2022年12月27日(火)

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